Hogyan talál eladók a boltban

A lakossági üzlet tulajdonosát, hogy talál egy jó eladó - ez egy igazi fejfájást. Sok módszer van keresni a potenciális jelöltek. Próbáltam őket, így fogom megosztani veletek személyes élmény ...
Először is, meghatározza a követelményeket munkatapasztalat, az oktatás, valamint a menetrend és a bérszínvonal.

munkamódszer. Vannak hűséges ügyfelek, akik szeretik a bolt, és készek együtt dolgozni. Meg kell adni nekik a lehetőséget, hogy megtanulják, hogy van egy üresedés. Találtam az eladók, és nagyon jól. Csak próbálja meg úgy, hogy az üzlet alkalmazottait nem megijeszteni a jelöltek negatív információkat, különösen, amikor a cserére.

Kényeztesse személyzet ajánlani néhány barátaik. Megvan is jól működött. És jönnek, szép, erős eladók. Itt a lényeg az, hogy megszervezze a folyamatot, hogy az ismerős eladók vagy családi kapcsolatok nem zavarja a munkát.

Nem, ha nem veszi a munkája rokonok vagy barátok. Ennek az az oka, hogy az ember nem tud az elvárásoknak, és lesz elbocsátani. Ez ró negatív hatással a személyes kapcsolatokat.
Ezért, ha felveszel ezek a munkavállalók, győződjön meg róla, hogy valóban a legjobb jelölt.

Most már nem használja ezt a csatornát. Szoktam használni, de azok a jelöltek, akik jöttek, nem felel meg. És a vágy, hogy dolgozzanak nekik, nem vettem észre. De ez nem jelenti azt, hogy akkor is. Talán talál egy tisztességes ember, ezen a csatornán keresztül.

A legfontosabb, hogy dolgozzon az emberek vonatkozó igényei a munkát, és nem a könnyebbik utat, figyelembe a munkáját, akik először jönnek az interjú. És még egy fontos élettani tanács: soha nem veszi a dolgát a munkavállaló, ha ő kéri, akkor egy kellemetlen érzés, még ha ez egy száz százalékos megfelel elvárásainak. Akkor gondolom, ennek a miszticizmus, de akkor biztos megbánni.

És ami a legfontosabb, ne feledje, a bölcs mondás: „káderek dönteni mindent.” Személy szerint én értettem tíz évvel később az üzleti és fizetett magasabb ár.